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日本人HRアソシエイター - シェアードサービス (paranaque)

compensation: 90,000
employment type: full-time


Company Profile:
It is a multinational company that's specialized in manufacturing of consumer Healthcare goods such as baby care, women health, Oral Health Care etc. They are also into manufacturing of Medical Devices and Pharmaceutical products.

会社概要
健康関連の商品を扱う製造会社で、ベビーケアや女性のための健康用品、口内健康のための商品などをはじめ、医療機器や製薬なども取り扱います。

Position: Japanese HR Associate
Industry: Shared Services
Location: Parañaque
Salary: up to P 90, 000 (Negotiable)
Schedule: Day shift with Weekends off

職種: 日本人HRアソシエイター
業種: シェアードサービス
勤務地: パラニャーケ
給与: 上限90,000ペソ(交渉可能)
勤務体系: 日中勤務、週末休み

Benefits:
• HMO
• 10, 000 Allowance
• Group life insurance
• Medicine reimbursement
• Vision care allowance
• Free company products
• Early retirement

福利厚生
• HMO(健康保険)
• 10,000ペソの手当て
• グループライフ保険
• 薬剤料の払い戻し
• 眼科保険
• 自社製品を無料で提供
• 早期退職可能

Requirements:
• Native Japanese or someone with native level of proficiency
• Bachelor Degree graduate of any course
• Conversational in English (For internal use only)
• Has experience in customer service or in BPO
• Experience in Human resource is an advantage
• Can start ASAP

応募要件
• ネイティブの日本人、またはネイティブレベルの日本語能力を持つ方
• 学士をもつかた(分野は問わない)
• 英語でのコミュニケーションが取れる方(同僚との会話などで使うことがある)
• BPO会社でのカスタマーサービスの経験がある方
• 人事での経験がある方は尚良し
• なるべく早く就業できる方

Responsibilities:
• Handle inquiries from Japan employees through phone, emails and chat
• Responsible for managing all HR concern of Japanese employees from Japan like payroll, benefits, etc.
• Respond to requests and inquiries of Japanese employees
• Report tasks to the Team Lead or supervisor or manager as necessary.

業務内容
• 日本の従業員からの問い合わせへの電話対応、メール対応、チャット対応
• 給与や福利など他の日本人従業員のHRに関する項目のマネジメント
• 日本人従業員のリクエストや問い合わせの対応
• チームリーダーやマネージャー、監督者への仕事内容の伝達

Recruitment Process:
1. Interview with Hiring Manager
2. Interview with Contact Center Manager
3. Japanese Interview with their Japanese counterpart

採用プロセス
• 人事マネージャーとの面接
• コンタクトセンターマネージャーとの面接
• 日本会社の社員との面接

Recruitment Process:
1. Interview
2. Assessment
3. Final Interview

採用プロセス
1インタビュー
2アセスメント
3最終インタビュー


  • Principals only. Recruiters, please don't contact this job poster.
  • do NOT contact us with unsolicited services or offers

post id: 6983289852

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